在祖国的万里海防线上分布着大大小小近百座军港,担负着各类舰艇的驻泊、休养、补给等保障任务。北海舰队某潜艇基地军港是众多军港中的一座,经过几十年的建设与发展,如今已成为——镶嵌在万里海防线上的一颗璀璨明珠。 林翠草绿、鸥翔茑啼、“蓝鲸”卧波,好一幅美丽的军港画卷。 北海舰队某潜艇基地军港连续10年被全国和全军评为绿化、环保先进单位, 5次被海军评为“优秀军港”, 连续3次名列优秀军港总分第一名。 “金牌军港”的成功之道在哪里?在采访的日子里记者找到了答案:官兵至上的服务理念,与时俱进的发展思路,矢志打赢的不懈追求是他们连年上台阶的奥秘所在。 (1)军港是舰艇的家,水兵是舰艇的主人。在军港建设中,该基地始终遵循“潜艇至上,服务保障第一”的宗旨,不断提升优质服务的质量。 洗消,对该基地艇员来说有着特殊的要求:出海返航后要洗,检修设备后要洗,平时转机后也要洗。然而,过去的情形却不尽如人意:每逢艇员下艇,澡堂内好似“下饺子”,澡堂外有时还要“舞长龙”。前年,后勤部党委下决心解决这一问题,经过多方筹措资金对两栋洗消大楼进行了全面改造,现今可同时保障千余人上下艇洗消。洗消楼设昼夜值班室,服务保障有专人负责、专人管理,确保24小时随时向艇员开放。 如此好的条件,可有艇员还时不时的发牢骚。是得寸进尺呢?还是工作有纰漏呢?面对牢骚他们没有武断,而是听在耳里记在心中。针对有的艇员说洗消水存在时冷时热的问题,军港管理处组织人员进行了“暗访”。 他们和艇员一起洗澡,几次下来发现因为人多,淋浴有的开有的关,引发冷水热水搭配变动,造成冷热不均。为了彻底解决这个问题,他们与清华同方公司联手攻关,用空气源热泵热水器取代了传统制取热水的锅炉。该设备在高效节能、环保安全的同时,可始水温保持在人体最舒适的42℃恒温。 服务无止境。紧接着基地军港处在调研中了解到艇员在高温、高噪、高湿的环境中执行任务,每次出海回来都盼望蒸上“桑拿”。很快,8套“桑拿房”建了起来,现在艇员即使深夜远航归来都随时可以蒸上“桑拿”。 过去潜艇靠码头后,接岸的舷梯既笨重又不实用,装载物品效率低且容易带来不安全隐患,能不能改造?能不能借鉴机场接机的舷梯进行改造?军港处通过技术革新,把接岸舷梯全部改造为全自动液压操作,使过去20多人才能完成的工作只需1人就能能顺利完成。 为方便舰艇部队补给,军港值班坚持坚持24小时值班制度,由军港保障队干部、士官班长轮流值班,负责对舰艇部队的协调及勤务保障的组织指挥等工作。实施靠前保障。改变过去等着舰艇部队上门才保障的管理模式,主动实施靠前保障,从保障准备、保障实施、到保障完成等过程,实行“一条龙伴随服务”,同时整改等、靠的被动服务作风,下发军港服务监督卡,自觉接受舰艇部队监督,进一步端正工作作风,规范保障程序,锻炼组织指挥能力,提高了军港快速保障能力和保障服务质量,深受广大官兵的欢迎。 近年来,基地军港处制定并落实了调研走访、现场办公、回复查办等5项优质服务制度,先后解决新老问题难题40余项,使军港服务水平保障质量不断上台阶。 在祖国的万里海防线上分布着大大小小近百座军港,担负着各类舰艇的驻泊、休养、补给等保障任务。北海舰队某潜艇基地军港是众多军港中的一座,经过几十年的建设与发展,如今已成为——镶嵌在万里海防线上的一颗璀璨明珠。 林翠草绿、鸥翔茑啼、“蓝鲸”卧波,好一幅美丽的军港画卷。 北海舰队某潜艇基地军港连续10年被全国和全军评为绿化、环保先进单位, 5次被海军评为“优秀军港”, 连续3次名列优秀军港总分第一名。 “金牌军港”的成功之道在哪里?在采访的日子里记者找到了答案:官兵至上的服务理念,与时俱进的发展思路,矢志打赢的不懈追求是他们连年上台阶的奥秘所在。 (1)军港是舰艇的家,水兵是舰艇的主人。在军港建设中,该基地始终遵循“潜艇至上,服务保障第一”的宗旨,不断提升优质服务的质量。 洗消,对该基地艇员来说有着特殊的要求:出海返航后要洗,检修设备后要洗,平时转机后也要洗。然而,过去的情形却不尽如人意:每逢艇员下艇,澡堂内好似“下饺子”,澡堂外有时还要“舞长龙”。前年,后勤部党委下决心解决这一问题,经过多方筹措资金对两栋洗消大楼进行了全面改造,现今可同时保障千余人上下艇洗消。洗消楼设昼夜值班室,服务保障有专人负责、专人管理,确保24小时随时向艇员开放。 如此好的条件,可有艇员还时不时的发牢骚。是得寸进尺呢?还是工作有纰漏呢?面对牢骚他们没有武断,而是听在耳里记在心中。针对有的艇员说洗消水存在时冷时热的问题,军港管理处组织人员进行了“暗访”。 他们和艇员一起洗澡,几次下来发现因为人多,淋浴有的开有的关,引发冷水热水搭配变动,造成冷热不均。为了彻底解决这个问题,他们与清华同方公司联手攻关,用空气源热泵热水器取代了传统制取热水的锅炉。该设备在高效节能、环保安全的同时,可始水温保持在人体最舒适的42℃恒温。 服务无止境。紧接着基地军港处在调研中了解到艇员在高温、高噪、高湿的环境中执行任务,每次出海回来都盼望蒸上“桑拿”。很快,8套“桑拿房”建了起来,现在艇员即使深夜远航归来都随时可以蒸上“桑拿”。 过去潜艇靠码头后,接岸的舷梯既笨重又不实用,装载物品效率低且容易带来不安全隐患,能不能改造?能不能借鉴机场接机的舷梯进行改造?军港处通过技术革新,把接岸舷梯全部改造为全自动液压操作,使过去20多人才能完成的工作只需1人就能能顺利完成。 为方便舰艇部队补给,军港值班坚持坚持24小时值班制度,由军港保障队干部、士官班长轮流值班,负责对舰艇部队的协调及勤务保障的组织指挥等工作。实施靠前保障。改变过去等着舰艇部队上门才保障的管理模式,主动实施靠前保障,从保障准备、保障实施、到保障完成等过程,实行“一条龙伴随服务”,同时整改等、靠的被动服务作风,下发军港服务监督卡,自觉接受舰艇部队监督,进一步端正工作作风,规范保障程序,锻炼组织指挥能力,提高了军港快速保障能力和保障服务质量,深受广大官兵的欢迎。 近年来,基地军港处制定并落实了调研走访、现场办公、回复查办等5项优质服务制度,先后解决新老问题难题40余项,使军港服务水平保障质量不断上台阶。 在祖国的万里海防线上分布着大大小小近百座军港,担负着各类舰艇的驻泊、休养、补给等保障任务。北海舰队某潜艇基地军港是众多军港中的一座,经过几十年的建设与发展,如今已成为——镶嵌在万里海防线上的一颗璀璨明珠。 林翠草绿、鸥翔茑啼、“蓝鲸”卧波,好一幅美丽的军港画卷。 北海舰队某潜艇基地军港连续10年被全国和全军评为绿化、环保先进单位, 5次被海军评为“优秀军港”, 连续3次名列优秀军港总分第一名。 “金牌军港”的成功之道在哪里?在采访的日子里记者找到了答案:官兵至上的服务理念,与时俱进的发展思路,矢志打赢的不懈追求是他们连年上台阶的奥秘所在。 (1)军港是舰艇的家,水兵是舰艇的主人。在军港建设中,该基地始终遵循“潜艇至上,服务保障第一”的宗旨,不断提升优质服务的质量。 洗消,对该基地艇员来说有着特殊的要求:出海返航后要洗,检修设备后要洗,平时转机后也要洗。然而,过去的情形却不尽如人意:每逢艇员下艇,澡堂内好似“下饺子”,澡堂外有时还要“舞长龙”。前年,后勤部党委下决心解决这一问题,经过多方筹措资金对两栋洗消大楼进行了全面改造,现今可同时保障千余人上下艇洗消。洗消楼设昼夜值班室,服务保障有专人负责、专人管理,确保24小时随时向艇员开放。 如此好的条件,可有艇员还时不时的发牢骚。是得寸进尺呢?还是工作有纰漏呢?面对牢骚他们没有武断,而是听在耳里记在心中。针对有的艇员说洗消水存在时冷时热的问题,军港管理处组织人员进行了“暗访”。 他们和艇员一起洗澡,几次下来发现因为人多,淋浴有的开有的关,引发冷水热水搭配变动,造成冷热不均。为了彻底解决这个问题,他们与清华同方公司联手攻关,用空气源热泵热水器取代了传统制取热水的锅炉。该设备在高效节能、环保安全的同时,可始水温保持在人体最舒适的42℃恒温。 服务无止境。紧接着基地军港处在调研中了解到艇员在高温、高噪、高湿的环境中执行任务,每次出海回来都盼望蒸上“桑拿”。很快,8套“桑拿房”建了起来,现在艇员即使深夜远航归来都随时可以蒸上“桑拿”。 过去潜艇靠码头后,接岸的舷梯既笨重又不实用,装载物品效率低且容易带来不安全隐患,能不能改造?能不能借鉴机场接机的舷梯进行改造?军港处通过技术革新,把接岸舷梯全部改造为全自动液压操作,使过去20多人才能完成的工作只需1人就能能顺利完成。 为方便舰艇部队补给,军港值班坚持坚持24小时值班制度,由军港保障队干部、士官班长轮流值班,负责对舰艇部队的协调及勤务保障的组织指挥等工作。实施靠前保障。改变过去等着舰艇部队上门才保障的管理模式,主动实施靠前保障,从保障准备、保障实施、到保障完成等过程,实行“一条龙伴随服务”,同时整改等、靠的被动服务作风,下发军港服务监督卡,自觉接受舰艇部队监督,进一步端正工作作风,规范保障程序,锻炼组织指挥能力,提高了军港快速保障能力和保障服务质量,深受广大官兵的欢迎。 近年来,基地军港处制定并落实了调研走访、现场办公、回复查办等5项优质服务制度,先后解决新老问题难题40余项,使军港服务水平保障质量不断上台阶。 |