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发表于 2012-4-2 19:54:22
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26.主动与老板沟通。主动与老板沟通,一方面会促进上司对你的了解,另一方面会让上司感到你对他的尊重。当机会来临时,上司首先想到的自然是你了。27.主动去做老板没有交代的事。在现代职场里,有两种人永远无法取得成功:一种人是只做老板交代的事情,另一种人是做不好老板交代的事情。28.不要和上司争功。被别人比下去是很令人恼恨的事情,所以你的上司被你超过,这对你往往会有不利影响。29.别抢老板的“风头”。避免抢主子的风头。所有的优势都令人嫌恶;臣子凌驾君王的优越不仅愚蠢,还会致命。天空中的繁星给我们上了一课:他们或许和太阳相关,而且和太阳一样闪耀,但是绝对不会和太阳一起出现。30.适时替老板打圆场。适时替老板打圆场,使他得到心灵上的安慰,会令他把你看作知心人。31.不要和朋友斤斤计较。每个人都有自己独特的优点,所以交朋友时不应该斤斤计较彼此之间的差距,要以诚相待,取长补短。32.给朋友一个面子。放下自己的面子,给朋友一个面子,你会受益匪浅。33.拒绝别人要讲求艺术。拒绝他人,是一种应变的艺术。34.开玩笑要注意分寸。玩笑是生活的调味品,但开玩笑要把握尺度,掌握分寸,否则就会适得其反,弄巧成拙。35.不为自己的错误做任何的辩解。一个人做错了一件事,最好的处理方法就是老老实实认错,而不是去为自己辩护。这是做人的美德,也是为人处事的最高深的学问。36.每天反省五分钟。那个名叫“失败”的妈妈,其实不一定生的出名叫“成功”的孩子——除非她能先找到那位名为“反省”的爸爸。37.及时原谅别人的错误。包容他人,也是善待自己的一种方式。38.谈论对方感兴趣的话题。哪里没有兴趣,哪里就没有记忆。39.赞美要具体而有新意。只凭一句赞美的话我就可以充实地活两个月。40.不要和朋友争口边的胜利。少了面红耳赤的争论,只会使对方互相尊重,从而增进友谊。41.多用“我们”这个词。用“我们”代替“我”,可以缩短你和大家的心理距离,促进彼此之间的感情交流。42.把握和领导谈话的细节。领导在很大程度上掌握着你的命运、前途,和领导讲话若出了错,无疑会影响今后的发展。所以和上级讲话时应注意细节,不能口无遮拦。43.去看事情的另一面。法国雕塑家罗丹说过:“对于我们的眼睛,不是缺少美,而是缺少发现。”生活里有许许多多的美好事物,许许多多的快乐,关键在于我们能不能发现。而要发现它们,关键在自己。44.对别人的意见要尊重。当你的意见与他人产生分歧时,你是自以为是,还是考虑一下他人的想法?答案显而易见。45.把握和领导谈话的细节。一个人的成功15%靠能力,85%靠人际关系。46.守时。守时是最大的礼貌。47.在任何时候都留有余地。给他人留有余地,给缺憾留有余地,实际上都是给自己留有余地。48.低调做人。低调做人是你一生的财富,它可以让你保持清醒的头脑,避免他人的敌意,从而为自己的成功创造良好的环境。49.不要让“非能力”因素打败你。很多人的失败,并不是输在他能力不够,而是输在能力之外的事情上。如果你是上班一族,注意别让能力之外的因素影响你的前程。50.永远学习新东西。流水不腐,户枢不蠹。这句古话也可以用在人的智力增长上。你只有在工作中不断学习新东西,才能保持思维的灵动,也只有这样,才能跟得上时代的步伐。 |
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